董明珠透露格力接班人线索：从“董明珠健康家”到接班人选的猜想
董明珠透露已找到格力接班人，引发广泛关注。本文从“董明珠健康家”的品牌战略切入，结合历史背景与当前动态，深入探讨格力接班人问题及其对企业未来发展的影响。
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AI写进KPI，打工人的新噩梦？
AI技术逐渐渗透到职场，成为KPI考核的重要组成部分。本文通过真实案例分析了这一趋势对打工人带来的影响，并探讨了如何在人机协作中找到平衡点。
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美的董事长方洪波：95%以上的加班是形式主义，你怎么看？
作为一名职场人，我对方洪波关于‘95%以上加班是形式主义’的看法深有感触。这种现象确实普遍存在，但我们需要反思的是，如何才能真正摆脱形式主义加班，实现高效工作？
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美的要求严禁下班开会：从员工视角看企业制度的双刃剑
本文从一名普通白领的角度出发，探讨了美的集团严禁下班后开会的新规及其背后的意义。通过对春节假期安排、劳动法规定及会议文化的分析，揭示了当前职场中存在的问题，并呼吁更多企业关注员工权益。
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管家婆财贸ERP单据查找技巧大揭秘：从新手到高手的进阶之路
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董明珠被停职审查？格力辟谣：纯属无中生有，将坚决采取法律措施
针对网络上流传的‘董明珠被停职审查’的消息，格力电器迅速做出回应，澄清这一不实传闻，并表示将采取法律手段维护自身权益。
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近日，某企业负责人因深夜发信息要求员工停止调休，遭到员工集体“已读不回”，引发广泛关注。本文探讨了这一事件背后的原因及解决方法。
8点1氪热点解读：4.5天工作制、董明珠批评低价竞争与马斯克再捐1亿美元
本文聚焦于8点1氪的热搜话题，包括多家民企试水4.5天工作制、董明珠批评某科技企业卷低价以及马斯克向特朗普团队再捐1亿美元等热点事件，从不同角度深入分析这些话题背后的深层含义。
哪吒创始人鞠躬道歉背后：一场关于责任与信任的风波
作为一名长期关注汽车行业动态的观察者，我对方运舟的鞠躬道歉深感震撼。从他接任哪吒汽车CEO那一刻起，就注定要面对无数挑战。这次道歉不仅是对他个人能力的考验，更是对整个企业价值观的重塑。
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