知名猎头公司创始人离世，被称为中国“最老”猎头之一，离世当天还在拜访客户

导读：在2025年4月的某个清晨，一则令人震惊的消息悄然传开——国内某知名猎头公司创始人因突发疾病不幸离世。这位被业界尊称为中国“最老”猎头之一的行业前辈，在去世当天仍在奔波于客户之间。他的离去不仅让整个猎头界为之惋惜，也让无数职场人重新思考职业与生命的边界。

一个时代的落幕

他叫李文远（化名），是国内最早一批从事高端人才猎聘的专业人士之一。从上世纪90年代初开始涉足猎头行业，见证了中国改革开放后外资企业大量涌入、本土企业迅速崛起的黄金时代。

“他不是在见客户，就是在去见客户的路上。”这是业内对他最真实的评价。

李文远的离世，并非突然。早在去年底，他就因身体不适入院治疗，但即便如此，他依旧坚持亲自参与关键岗位的人才推荐工作。据其助理透露，就在去世前一小时，他还通过电话与一位跨国企业的HR总监沟通候选人匹配事宜。

生命最后一天：仍在为客户奔走

根据同事回忆，李文远在去世当天上午还亲自前往一家科技公司，为对方推荐一位CTO人选。中午简单用餐后，又马不停蹄赶往另一家金融集团，参与一场关于高管薪酬结构设计的闭门会议。

“他当时脸色不太好，但我们以为只是疲劳过度。”一位不愿透露姓名的同行表示，“他一直说，只要还能动，就要把这件事做到最好。”

他是谁？为何影响如此深远？

李文远早年毕业于复旦大学经济系，曾在外企人力资源部门任职多年。90年代中期创办了自己的猎头公司，专注为世界500强企业在中国市场寻找本土化管理人才。

• 帮助多家跨国企业搭建起第一批本土核心管理团队
• 推动了中国猎头行业的标准化建设
• 培养出数十位如今活跃在一线的资深猎头顾问

他的名字，几乎成了中国猎头行业发展的缩影。在他身上，既有传统知识分子的严谨，也有新时代商业领袖的敏锐。

行业震动：朋友圈刷屏悼念

消息传出后，各大社交平台上出现了大量追忆文章。不少业内人士纷纷发文缅怀这位“老一辈猎头人”的离去。

“他是我进入这个行业的引路人。”一位年轻猎头在微博上写道，“第一次见到他是在一次行业论坛上，他讲得激情澎湃，让我第一次意识到，猎头不仅是找人，更是塑造未来。”

告别仪式低调举行，同行自发送别

李文远的告别仪式在北京某殡仪馆低调举行，没有铺张的布置，只有简单的黑白挽联。然而，到场送别的同行却络绎不绝，许多人甚至专程从外地赶来。

“我们不是来送别一个人，而是送别一个时代。”一位资深HR感慨道。

留给后人的思考：职业与生命的平衡

李文远的故事，让人敬佩，也让人深思。他在生命的最后一刻仍坚守岗位，这种精神值得尊敬，但也引发了关于职场人如何平衡事业与健康的新一轮讨论。

有人说：“他用一生诠释了什么是专业与敬业。”

也有人反思：“我们是否也应该学会适时放慢脚步？”

结语：真正的职业精神，永不落幕

李文远走了，但他留下的职业精神和行业标准，将继续影响一代又一代职场人。在这个快节奏的时代，或许我们更需要这样一份执着与热爱。

正如他在生前最后一次演讲中所说：“猎头不只是找人，更是连接梦想与现实的桥梁。”