面试官也是个体力活：从求职者视角看招聘背后的辛酸
从求职者的视角出发，揭示面试官工作的复杂性及其背后的努力，探讨如何更好地准备面试以及利用现代技术提高招聘效率。
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环卫招聘竟引198人报名，背后真相令人深思
近日，微博上‘环卫招聘设笔试面试198人报名’成为热搜。根据相关公告，此次招聘计划招录44人，由上海齐洁保洁服务有限公司负责。面对严峻的就业形势，环卫工作因稳定等因素吸引众多求职者。招聘设置笔试面试体现规范性，但也引发担忧。
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求职背调遇'黄灯'，女子被多家公司拒录背后的真相
余女士在求职过程中多次被拒录，原因竟是背调显示她和前公司打过官司，被标记为“黄灯”。类似的情况还有其他人也经历过，如张先生因有民事诉讼记录被拒绝录用。这种情况引发了人们对背调泛化滥用的思考，从法律角度分析，诉讼记录不应成为拒录理由。背调应遵循基于岗位需求、流程合规等原则。
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国能置业“萝卜招聘”风波：真相究竟如何？
国能置业因招聘名单引发争议，被质疑是否存在“萝卜招聘”。本文从第三方视角出发，结合多方信息，深入剖析事件始末，并探讨公众对企业招聘公平性的关注及应对之道。
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