35岁就业门槛真的该破除了！
35岁就业门槛的问题由来已久，如今却成为制约社会发展的重要因素。本文从个人视角出发，深入探讨了这一现象背后的原因及其带来的深远影响，并结合专家观点和社会呼声，提出了解决方案。
就业
微博热点
招女辅警需有羽毛球特长？当地回应来了
招女辅警须有羽毛球特长的消息引发热议，当地官方作出回应，解释背后原因并澄清误解。本文从事件背景、网友讨论到官方回应全面解析，同时结合类似案例分析其社会意义。
2024年裁员风暴中，如何找到生存之道？
2024年的裁员风暴让许多职场人感到迷茫和不安。本文作者以个人经历为基础，分享了在裁员风暴中如何找到生存之道的经验，包括提升技能、探索副业、保持积极心态等方面。
简书热点
北大数院做量化的同学多吗？他们的未来究竟如何？
作为一名对量化投资感兴趣的观察者，他发现北大数院的同学中有不少人选择了这一方向。通过深入了解，他了解到北大数院毕业生在量化领域取得了显著成就，同时也面临着挑战。随着行业发展和教育改革的推进，这些学生的未来更加值得期待。
知乎热点
从简书热搜到真实故事：宣传部岗位招聘背后的沟通艺术
本文以简书平台上的热搜话题为背景，讲述了一位年轻人参加宣传部岗位招聘的真实故事。文章通过详细描述面试过程中的沟通技巧和心路历程，展现了良好沟通能力在职场中的重要性。
从11月数据看中国经济增长点：个人视角的深度解读
从11月份的宏观经济数据中，我们可以看到中国经济的多个增长点。工业增加值持续增长，消费品市场回暖，高技术产业投资加快，就业和物价保持稳定。这些积极信号表明，中国经济正在稳步回升，未来发展前景广阔。
腾讯热点
春节见闻：毕业生求职无门，专职考编需警惕
本文从一名毕业生的视角出发，探讨了当前高校毕业生面临的求职困境以及考公考编热潮背后的原因。文章分析了求职求稳心态上升、信息差导致求职困难、文科生就业难等问题，并提出了相应的解决建议。
2025年国考：为什么有这么多人弃考？
2025年国考报名人数达到341.6万人，但实际参考人数只有258.6万人，近40万人在考试当天选择了缺考。本文从备考压力、就业形势、职业认知等多个角度分析了弃考现象背后的原因。
腾讯战略布局：增量政策与未来机遇
作为一名长期关注腾讯动态的人士，我深刻感受到这场发布会的重要性。它不仅明确了多项增量政策的具体时间表，还展示了腾讯在就业、外贸、技术研发等方面的全面布局。尤其是校招实习计划和全球化战略，让人看到了这家企业的远见卓识。
破除就业唯学历论：让能力成为真正的通行证
文章探讨了当前社会中存在的学历歧视问题，并结合全国政协委员甘华田的建议，提出了破除唯学历论的重要性及具体措施。通过真实案例和个人视角，呼吁社会各界共同营造公平的就业环境。