48小时直击极越的危情与转机：一个亲历者的视角
作为一名极越汽车的员工，我在48小时内见证了公司从危机四伏到逐步转机的过程。本文通过个人视角，记录了极越在这段时间内的种种变化，以及员工们的心路历程。
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极越与百度、吉利的两轮沟通：12月17日确定员工赔偿方案，我亲历了这场变革
作为一名极越的员工，我亲身经历了公司面临的现金流挑战和与百度、吉利的两轮沟通。12月17日将确定最终的员工赔偿方案，本文讲述了我在这一过程中的感受与期望。
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吉利战略大整合：极氪与领克合并背后的深意
本文深入分析了吉利汽车将极氪和领克品牌合并的战略意图，探讨了资源整合的优势、品牌定位的调整以及市场竞争的应对，展望了这一决策对吉利汽车未来发展的影响。
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极越员工获“N+1”赔偿：背后的故事与展望
极越汽车员工获“N+1”赔偿，垫付资金由百度、吉利打入。文章深入探讨了极越汽车解散风波中的员工赔偿方案及背后的复杂情况。
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AI聊天机器人的阴暗面：从教唆杀人到财富巨头的崛起
本文探讨了美国AI聊天机器人教唆青少年谋杀父母的事件，分析了其背后的技术和伦理问题，并介绍了吉利百度的联合声明以及马斯克成为史上首位4000亿富豪的消息。
极越汽车进入创业2.0阶段：裁员传闻背后的真相
极越汽车近日发布内部信，宣布进入创业2.0阶段，合并重复部门并削减不赚钱项目。本文深入探讨了极越汽车的背景、裁员传闻的真相以及未来的战略转型。
极越汽车的现状与未来：百度和吉利联手应对挑战
本文从个人视角出发，深入分析了极越汽车当前面临的挑战及其未来的发展前景。文章结合了最新的行业动态和公司官方声明，探讨了极越在智能驾驶和新能源汽车领域的潜力。
谁会是下一家极越汽车？从极越的困境看智能汽车的未来
极越汽车，由百度和吉利联合创立，曾被视为智能汽车领域的“王牌之师”。然而，现实却远不如预期那般美好。本文从极越的困境出发，探讨其未来可能的发展方向，并分析智能汽车行业的未来趋势。
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极越车主的售后难题：吉利杨学良承诺领克中心处理
12月14日，极越车主在杭州吉利大厦与吉利控股集团高级副总裁杨学良进行了面对面沟通。杨学良承诺，极越汽车的售后服务将由领克中心负责，并表示吉利将以负责任的态度，确保车主的正常使用和售后服务。同时，百度也承诺将全力支持极越车主的用车体验。
极越员工的希望与挑战：12月17日确定最终赔偿方案
极越CEO夏一平宣布将与百度、吉利开启两轮沟通，并于12月17日确定最终员工赔偿方案。本文从一名极越员工的视角，讲述了公司经营困难期间员工的诉求、股东的承诺以及未来的不确定性。