突然发现单休比双休多上7年班,职场人的真实心声 文章探讨了职场中单休与双休的区别及其对个人生活的影响,结合实际案例分析了单休现象背后的原因,并从法律角度解读其合法性,呼吁企业关注员工权益,帮助读者更好地理解这一社会热点。 抖音热点 2025年02月24日 12:32 0 点赞 0 评论 61 浏览
东京的“做四休三”能否扭转低出生率?一个上班族的思考 东京都政府计划从明年4月起为公务员引入每周“做四休三”的工作制度,旨在应对持续低迷的生育率,帮助职业女性更好地平衡工作和育儿。作为一位即将成为母亲的职场人,作者分享了对这一政策的看法和期待。 百度热点 2024年12月16日 17:25 0 点赞 0 评论 65 浏览
胖东来创始人于东来:为员工幸福而努力 胖东来创始人于东来推行每周36小时工作制、人格尊严补偿标准,并倡导简约婚俗,引起广泛关注。 微博热点 2024年12月21日 08:25 0 点赞 0 评论 67 浏览
震惊!腾讯内部新规引热议,员工权益与企业管理的平衡点在哪? 作为一名职场人,我亲历了腾讯近期的一场风波——全天禁止员工用手机、出大门的管理规定引发热议,小鹿妈妈因违规被立案调查更是让人深思。这背后究竟反映了企业管理的哪些问题?让我们一起探讨。 腾讯热点 2025年03月26日 12:16 0 点赞 0 评论 82 浏览
上四休三能刺激生育吗?从个人视角看工作制与生育率的关系 探讨了“上四休三”工作制对生育率的影响,分析了工作压力、经济负担和社会环境等因素对生育意愿的作用,并提出了改善建议。 抖音热点 2024年12月21日 18:45 0 点赞 0 评论 103 浏览