“9月1日起全民交社保”？别慌，这都是误读！
关于‘9月1日起全民交社保’的说法其实是对最高法司法解释的误读。最高法发布的《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)》自9月1日起施行，里面规定从9月1日起任何‘不缴社保’的约定无效，这是为了保障劳动者权益，而非强制所有人缴纳社保。
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全民强制社保是谣言！真相在这里
近期‘全民强制社保’这一说法引发了大量讨论，很多人对此感到困惑。然而这只是源于对相关政策的误读，根本不存在全民强制的情况。文中详细解析了谣言的起因、真实情况以及误读所带来的影响，还强调了应理性看待社保政策。
任何不缴社保的约定均无效，权益保障需重视！
近期，最高人民法院发布司法解释，明确任何不缴社保的约定均无效。这引起广泛关注。文中详细阐述了这一规定的背景、意义以及相关法律后果，旨在让更多人了解社保的重要性以及自身权益该如何保障。
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9月1日起全民交社保？别慌！真相在这里
关于‘9月1日起全民交社保’的消息引起广泛关注，但专家表示这是误读。最高法的新规只是明确了不缴社保约定无效，并非强制全民参保。
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社保新司法解释落地，餐饮企业迎来大变革！
社保新司法解释落地，对餐饮企业产生重大影响。从短期看，社保成本激增使很多餐饮企业面临生存压力；长期则促进行业规范、结构优化等变革，餐饮企业需从内部管理、多元经营等方面积极应对。
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“9月1日起全民交社保”？这是误读！真相在这里
针对‘9月1日起全民交社保’这一说法进行了详细的剖析，揭示了其背后的原因，分析了误读之处，并引用权威媒体的澄清，还探讨了此次大讨论所释放的信号。
公司误缴社保致无法落户上海，竟还赔偿五万？！
在微博热搜上看到一则关于公司误缴社保致使员工无法落户上海并且赔偿5万的事情，从事件起因讲到公司操作失误、小刘的无奈、公司的补救措施以及从中得到的反思与启示。
巴奴杜中兵：不给员工缴社保还突击分红，资本盛宴引监管质疑
巴奴火锅创始人杜中兵因不给员工缴社保、给自己突击分红等资本操作引发争议，证监会介入调查要求说明情况。
全民强制社保新规解读：误读背后的影响与真相
近期关于‘全民强制社保’的消息引发关注，实际是误读。从政策本质看是为了终结低社保 - 低工资内卷模式，推动产业升级。若真全面推行，企业用人成本上升，头部企业可能受益；对劳动者尤其是农民工有利，保障权益。未来社保管理更规范，覆盖范围更大。
全民强制社保新规？别慌，这其实是个大大的误读！
关于‘全民强制社保新规’，大家不必过度担心，这其实是个误读。真正的政策是为了打破‘低社保 - 低工资’内卷模式，促进产业升级。对企业而言，虽会增加用人成本，但头部企业可通过自身优势获取更多利益。对劳动者尤其是农民工等群体，强制缴纳社保能更好保障其权益。